Аварии в основных системах жизнеобеспечения зданий учреждений образования: действия директора и работников
История поискаИстория поискаИстория поискаИстория поискаИстория поиска

Аварии в основных системах жизнеобеспечения зданий учреждений образования: действия директора и работников

Деятельность коллектива учреждения образования должна быть направлена на осуществление комплекса мероприятий для обеспечения безопасного пребывания школьников, педагогических работников, родителей в помещениях учреждения.

Во время возникновения чрезвычайной ситуации* нельзя поддаваться панике. Каждый директор, педагогический работник должен знать алгоритм действий в том или ином случае. Это может быть авария, пожар, стихийное бедствие. Первоначальная задача каждого — спасти учащихся, после чего доложить о результатах своему непосредственному руководителю.

«Опасность тем страшней, чем она маловероятней».

Джон Голсуорси

Мамонтов Владислав

Инженер-механик

2592 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

* Чрезвычайная ситуация — это обстановка на определенной территории, сложившаяся в результате аварии, катастрофы, стихийного или иного бедствия, которая может повлечь или повлекла за собой человеческие жертвы, ущерб здоровью людей или окружающей среде, значительные материальные потери (примеч. авт.).

Основные правила действий при чрезвычайной ситуации (далее — ЧС):

  • соблюдайте спокойствие и порядок;
  • действуйте строго в соответствии с указаниями своего непосредственного руководства;
2592 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

Перечень населенных пунктов и объектов, находящихся в зонах радиоактивного загрязнения, актуализирован Правительством

В Беларуси актуализирован перечень населенных пунктов и объектов, находящихся в зонах радиоактивного загрязнения. Это решение закреплено постановлением Совета Министров Р...
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 483

Как проверить сотрудника на состояние опьянения: инструкция для руководителя

В статье подробно разберем, как действовать директору школы в рамках закона, если есть подозрение, что сотрудник пришел на работу в состоянии опьянения. Вы узнаете: как...
№ 4 (172) 2026 Штейнер Алексей,
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 889
№ 6 (78) 2018