Отсортировано:
«как в журнале»
по популярности
по дате

Уметь делегировать полномочия — навык, которым директор должен владеть в совершенстве
Ирина Владимировна Деменковец утверждает: руководитель должен быть методическим ориентиром для коллектива, — и подтверждает это личным статусом учителя-методиста, получе...
Интервью
207
Охрана труда: отвечаем на ваши вопросы
В редакцию журнала «Директор школы, гимназии, лицея» постоянно поступают от руководителей УОСО вопросы, связанные с охраной труда. Мы сделали подборку таких вопросов и пр...
Указ № 227 vs Указ № 510: обзор основных изменений
Статья знакомит директоров УОСО с изменениями законодательства в сфере контрольной (надзорной) деятельности. Главное изменение — мониторинги станут формой контроля.
С 1 января вводится документарный надзор за расследованием несчастных случаев
С 1 января 2026 г. вступает в силу Инструкция № 128, которая кардинально меняет порядок осуществления надзора за расследованием несчастных случаев.
В статье рассмотрим:...
Командировка или поручение: правила оформления поездок педагогов
Каждый директор регулярно направляет работников на олимпиады (в жюри или для сопровождения детей), совещания, заседания учебно-методических объединений, спортивно-массо...
«Дай сдачи!» или Недетские последствия буллинга
Ситуация с травлей, или буллингом, в школе — это не просто конфликт, а системная проблема, требующая незамедлительного реагирования. Замалчивание недопустимо, а бездейств...

Суд на стороне работников: причины отмены дисциплинарных взысканий
Наниматели вправе применять к работникам меры дисциплинарного взыскания. Однако как показывает практика, не всегда эти меры применяются в строгом соответствии с законодат...
Разбор кейса: увольнение в порядке перевода во время трудового отпуска
В статье рассмотрим:
● законность увольнения сотрудника, находящегося в трудовом отпуске;
● пошаговый порядок оформления перевода;
● сроки окончательного расчета и выд...
Производственный календарь на 2026 год: рабочие дни и нормы часов
Статья поможет избежать ошибок при определении продолжительности рабочего времени, составлении графиков работ (сменности).









