Отказ работника от направления на повышение квалификации
Нравится
1
5609
В учреждении образования работает молодой специалист. До окончания срока работы по распределению у него остается один месяц, но наниматель хочет отправить его на курсы повышения квалификации (недельные). Работник отказывается ввиду того, что он скоро будет увольняться. Имеет ли право работник отказаться от повышения квалификации?
Ответ.
Последнее
по теме
по теме
Производственный календарь на 2026 год: рабочие дни и нормы часов
Статья поможет избежать ошибок при определении продолжительности рабочего времени, составлении графиков работ (сменности).
Уметь делегировать полномочия — навык, которым директор должен владеть в совершенстве
Ирина Владимировна Деменковец утверждает: руководитель должен быть методическим ориентиром для коллектива, — и подтверждает это личным статусом учителя-методиста, получе...
№ 12 (168) 2025
259
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений