Законодательные аспекты предоставления свободных дней работникам
Трудовой кодекс и другие НПА, регулирующие трудовые отношения, предусматривают предоставление работникам свободных от работы дней. В материале рассмотрим основания предоставления работникам свободных от работы дней, их количество, порядок оформления и (при необходимости) оплаты.
Нравится
1
1206
Нормативно-правовое регулирование:
- Инструкция о порядке, условиях и размерах выплаты компенсаций за подвижной и разъездной характер работы, производство работы вахтовым методом, постоянную работу в пути, работу вне места жительства (полевое довольствие) (утв. постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 25.07.2014 № 70 (далее — Инструкция № 70));
- Инструкция о порядке и условиях предоставления одного дополнительного свободного от работы дня в месяц с оплатой в размере среднего заработка за счет средств государственного социального страхования (утв. постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 11.06.2014 № 34 (далее — Инструкция № 1, постановление № 34 соответственно));
- Инструкция о порядке и условиях предоставления одного дополнительного свободного от работы дня в неделю с оплатой в размере среднего заработка или сокращения продолжительности работы (смены) на один час с сохранением заработной платы (утв. постановлением № 34 (далее — Инструкция № 2));
- Инструкция о порядке проведения диспансеризации взрослого и детского населения Республики Беларусь (утв. постановлением Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 30.08.2023 № 125 (далее — Инструкция № 125));
- Закон Республики Беларусь от 30.11.2010 № 197-З «О донорстве крови и ее компонентов» (далее — Закон о донорстве крови);
- Инструкция о порядке исчисления среднего заработка (утв. постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 10.04.2000 № 47).
Последнее
по теме
по теме
«Директор школы, гимназии, лицея» № 4 (2026) за 5 минут: субботник по всем правилам, важные изменения в документальном оформлении несчастного случая, можно ли не пустить учащегося в школу из-за внешнего вида
Кроме того, в 4-м номере журнала:
● на какой срок продлевать контракт с добросовестным работником;
● 10 вопросов юристу по профстандарту «Учитель»;
● топ-10 гар...
224
Психологическое собеседование для педагогов с 2026 года — новая обязанность или право директора?
С 17 января 2026 г. при приеме на работу педагога или при поступлении на него жалоб у директора появляется новый инструмент — право организовать психологическое собеседов...
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений