Оценивать ли нанимателю новые факты, относящиеся к дисциплинарному проступку
Обязан ли наниматель оценивать новые факты, о которых сообщил работник, совершивший дисциплинарный проступок, после вынесения выговора, учитывая, что с момента деяния не прошел месяц?
Нравится
2014
Обязан ли наниматель оценивать новые факты, о которых сообщил работник, совершивший дисциплинарный проступок, после вынесения выговора, учитывая, что с момента деяния не прошел месяц?
Ответ: ...
Последнее
по теме
по теме
Утвержден новый профессиональный стандарт — «Учитель»
С 1 января 2026 г. вступил в силу профессиональный стандарт для учителей.
Из статьи вы узнаете:
● обязательно ли применять профессиональный стандарт в УОСО;
● что вкл...
Психологическое собеседование для педагогов с 2026 года — новая обязанность или право директора?
С 17 января 2026 г. при приеме на работу педагога или при поступлении на него жалоб у директора появляется новый инструмент — право организовать психологическое собеседов...









