Оценивать ли нанимателю новые факты, относящиеся к дисциплинарному проступку
История поискаИстория поискаИстория поискаИстория поискаИстория поиска

Оценивать ли нанимателю новые факты, относящиеся к дисциплинарному проступку

Обязан ли наниматель оценивать новые факты, о которых сообщил работник, совершивший дисциплинарный проступок, после вынесения выговора, учитывая, что с момента деяния не прошел месяц?

Самосейко Владимир

Юрист, магистр права

1958 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Обязан ли наниматель оценивать новые факты, о которых сообщил работник, совершивший дисциплинарный проступок, после вынесения выговора, учитывая, что с момента деяния не прошел месяц?


Ответ: ...

1958 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

Производственный календарь на 2026 год: рабочие дни и нормы часов

Статья поможет избежать ошибок при определении продолжительности рабочего времени, составлении графиков работ (сменности).
№ 12 (168) 2025 Ольга Дедюля,
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 1055
1
№ 8 (80) 2018
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок