Прекращение трудовых отношений в связи со смертью работника
История поискаИстория поискаИстория поискаИстория поискаИстория поиска

Прекращение трудовых отношений в связи со смертью работника

Какая дата является днем прекращения трудовых отношений?
Дата смерти работника.
Имеют ли члены семьи умершего право на получение начисленных пособий по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, не полученных в связи со смертью работника?
Да, имеют.
Обязан ли наниматель выплатить членам семьи умершего работника или лицам, находившимся у него на иждивении, денежную компенсацию за неиспользованный работником трудовой отпуск?
Обязан.

Лавфер Елена

Юрист

1690 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Одним из оснований прекращения трудового договора, не зависящих от воли сторон, является смерть работника (п. 6 ст. 44 ТК).

Согласно подп. 5 п. 1 ст. 43 ГК смерть гражданина подлежит государственной регистрации. Органами, регистрирующими акты гражданского состояния, вносится соответствующая запись в книгу регистрации актов гражданского состояния. На основании этой записи близким родственникам выдается свидетельство о смерти гражданина. Данный документ является основанием для прекращения трудового договора (контракта) с работником.

1690 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Контроль по охране труда без бюрократии: практический опыт Гродненщины

Ежемесячная проверка всех помещений учреждения образования занимает до 4 ч рабочего времени заместителя директора. Как провести необходимый контроль по охране труда, не с...
№ 11 (167) 2025 Елена Венцкович,
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 264
№ 11 (131) 2022
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок