Согласно индивидуальной программе реабилитации инвалиду II группы установлена продолжительность ежедневной работы 4 часа в день. Правильно ли поступил наниматель, оформляя работнику 0,5 ставки и выплачивая заработную плату в размере 50 %? Не ущемляются ли в данном случае права работника?
Оформляется неполное рабочее время, а не 0,5 ставки. Заработная плата рассчитывается за фактически отработанное время. Не ущемляются.
Последнее
по теме
по теме
Минтруда и соцзащиты – об испытательном сроке
В Министерстве труда и социальной защиты развеяли мифы о предварительном испытании при приеме на работу, сообщили БЕЛТА в пресс-службе ведомства.
297
Психологическое собеседование для педагогов с 2026 года — новая обязанность или право директора?
С 17 января 2026 г. при приеме на работу педагога или при поступлении на него жалоб у директора появляется новый инструмент — право организовать психологическое собеседов...
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений