Молодой специалист в УОСО: удерживать или расстаться?
История поискаИстория поискаИстория поискаИстория поискаИстория поиска

Молодой специалист в УОСО: удерживать или расстаться?

Уважаемые читатели!
Порой распределение приводит в учреждения образования специалистов, не готовых к работе с детьми. С другой стороны, бывает, что молодой педагог сам осознает, что выбрал не ту профессию, и пытается избавиться от нелюбимой работы (даже с помощью прогулов).

179 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Статистика

✓ По данным Министерства образования, после обязательной отработки на первых трудовых местах остаются от 70 до 98 % (в зависимости от конкретного региона) молодых специалистов — педагогических работников.

179 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок