В принятом в учреждении коллективном договоре установлено, что наниматель обязан предупредить работника об изменении существенных условий труда не позднее чем за один месяц. Вправе ли наниматель известить работника об изменении существенных условий труда за 7 дней, как это указано в Декрете № 5, в котором речь идет об усилении требований к руководящим кадрам и работникам?
Ответ:
Последнее
по теме
по теме
Опубликован Закон об изменении кодексов по вопросам административной ответственности
На Национальном правовом Портале опубликован Закон Республики Беларусь от 15 апреля 2026 г. № 138-З «Об изменении кодексов по вопросам административной ответственности».
202
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений