Изменения в ТК: новые основания для увольнения
30.06.2021 вступил в силу Закон Республики Беларусь от 28.05.2021 № 114-З «Об изменениях законов по вопросам трудовых отношений» (далее — Закон № 114). Документом вносятся изменения в т. ч. в Трудовой кодекс Республики Беларусь.
Рассмотрим, чего коснулись эти корректировки.
Нравится
2769
Основные изменения, предусмотренные Законом № 114:
- Внедрены новые основания увольнения работника (изменение ст. 42 ТК «Расторжение трудового договора по инициативе нанимателя» и ст. 47 ТК «Дополнительные основания прекращения трудового договора с некоторыми категориями работников при определенных условиях»).
Последнее
по теме
по теме
Суд на стороне работников: причины отмены дисциплинарных взысканий
Наниматели вправе применять к работникам меры дисциплинарного взыскания. Однако как показывает практика, не всегда эти меры применяются в строгом соответствии с законодат...
Летняя ревизия документов: сроки хранения, правила уничтожения, акты, конфиденциальность
Летние месяцы — идеальное время для наведения порядка в делах. Что хранить, а что отправить в утиль? В редакцию поступило огромное количество вопросов от руководителей с...









