Сотруднику установили III рабочую группу инвалидности, в заключении МРЭК указано, что он нуждается в ограничении объема работ, а именно неполном рабочем дне (сокращенном на 1 ч). Как быть, если данный сотрудник работает и как основной работник на ставку (время работы с 8:00 до 17:00), и как внутренний совместитель на 0,25 ставки (с 18:00 до 20:00)? Какие необходимо предпринять действия в данной ситуации?
Ответ.
Последнее
по теме
по теме
«Директор школы, гимназии, лицея» № 1 (2026) за 5 минут: обязательные мероприятия по охране труда на начало 2026 г.; действия директора при отказе педагога от классного руководства; как законно оформить педагога допобразования
Кроме того, в 1-м номере журнала:
● изменения в контроле за аттестацией рабочих мест;
● психологическое собеседование для педагогов;
● календарь директора на феврал...
234









