Работник совершил прогул 28 февраля 2022 г., объяснительную написал 3 марта 2022 г. (оправдательных документов не представил, указал, что находился дома). Приказ о наложении дисциплинарного взыскания в виде лишения полностью стимулирующих выплат на 3 месяца в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 198 ТК издан 4 марта 2022 г. За какой период работник должен быть лишен стимулирующих выплат?
Ответ
Последнее
по теме
по теме
«Директор школы, гимназии, лицея» № 11 (2025) за 5 минут: новые правила выдачи документов об образовании; расследование несчастных случаев; 15 ключевых поправок к Правилам по охране труда; аттестация педагогов на соответствие занимаемой должности
Кроме того, в 11-м номере журнала:
● школьный автобус — чья зона ответственности?
● буллинг — как бороться?
● календарь директора на декабрь;
● ремонт в школе — кого...
153
1
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений