Как мотивировать персонал учреждения образования
История поискаИстория поискаИстория поискаИстория поискаИстория поиска

Как мотивировать персонал учреждения образования

Как сделать так, чтобы весь коллектив всегда с удовольствием шел на работу? Чтобы все были мотивированы на успех, вдохновлены, работали творчески, повышали квалификацию, ставили перед собой амбициозные цели и шли к ним?

Сплачивать коллектив и работать на результат помогает в т. ч. умение мотивировать педагогов и других работников учреждения. Поэтому мотивация — важнейший элемент жизни любого коллектива.

Своими знаниями о мотивации персонала делится директор Старосельского яслей-сада — средней школы Марина Владимировна Санина.

Санина Марина

Директор государственного учреждения образования «Старосельский ясли-сад – средняя школа Рогачевского района»

2813 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Проблема мотивации — одна из стержневых в психологии и менеджменте человеческих ресурсов.

Впервые термин «мотивация» применил А. Шопенгауэр для объяснения поведения человека, после чего этот термин стал использоваться для объяснения причин поведения, в т. ч. и в процессе труда.

С позиции менеджмента мотивация — это процесс побуждения человека или группы к дея­тельности, направленной на достижение целей организации.

2813 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

«Сила — в команде единомышленников»

Она выросла в многодетной семье, где мама была учителем начальных классов, брат и сестра — тоже педагоги. Казалось, ее судьба предопределена. Но Илона Францевна МАРЧЕНКО...
№ 4 (172) 2026
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 315
3

Психологическое собеседование для педагогов с 2026 года — новая обязанность или право директора?

С 17 января 2026 г. при приеме на работу педагога или при поступлении на него жалоб у директора появляется новый инструмент — право организовать психологическое собеседов...
№ 1 (169) 2026 Белокопытов Валерий,
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 1078
№ 9 (105) 2020
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок