Десять заповедей молодого руководителя

1. Мысли системно!

Сложно не согласиться с тем, что системное мышление — навык критически важный. Обладание им и грамотное применение могут оказать значительное влияние на качество управления.

Что значит мыслить системно? В данное понятие можно включить две составляющие: анализ и синтез. Первое подразумевает способность погрузиться в детали и структурировать полученные знания. Под вторым имеется в виду умение отключаться от частного и переходить к общему, т. е. масштабность видения.

Системное мышление необходимо руководителю, поскольку он управляет частью системы. Ему нужно видеть, как функционирует организация в целом, как связаны и согласуются между собой различные процессы, как взаимодействуют различные подразделения.

Руководитель должен анализировать взаимоотношения, сильные и слабые стороны каждого сотрудника.