Действия нанимателя, когда сотрудник отказывается подписать приказ
Нравится
4066
Бывает, что сотрудник не желает подписывать приказ, т. к. с его условиями не согласен. Как быть в такой ситуации? Имеет ли право работник так делать? И что в этом случае делать секретарю, ведь подпись должна быть? Какие документы регламентируют это?
Ответ.
Последнее
по теме
по теме
Минтруда уточнен перечень запрещенных для несовершеннолетних работ
Постановлением Министерства труда и социальной защиты от 9 апреля 2026 г. № 19 скорректировано постановление ведомства от 7 февраля 2025 г. № 12 «О списке работ, на котор...
300
1
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений