После прекращения трудовых отношений невозможно уйти в отпуск
Нравится
2617
У работника заканчивается контракт 31 августа 2019 г. Уходит на пенсию с 28 октября 2019 г. Работник не хочет продлевать контракт. Хочет после окончания контракта уйти в отпуск на 57 дней и потом выйти сразу на пенсию. Что можно сделать в этой ситуации и как правильно поступить?
Трудовой отпуск после увольнения не может иметь место.
Последнее
по теме
по теме
Выход на работу из декретного отпуска на 0,5 ставки: оформляем без ошибок
В УОСО столкнулись с типичной, но требующей грамотного решения ситуацией: уборщица служебных помещений, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком, изъявила желание выйти...
Действия нанимателя при отказе работника от трудового отпуска по графику
Директор может столкнуться с ситуацией, когда работник отказывается выходить в трудовой отпуск по графику. Как действовать в таком случае? Отражать ли в табеле использова...
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений