?В УОСО появилась необходимость разместить в одном из кабинетов дополнительное рабочее место для вновь принятого специалиста (например, педагога-психолога или дефектолога). Свободная площадь помещения ограничена, и нужно точно спланировать расстановку мебели и оборудования с учетом требований законодательства. Установлена ли норма (минимальный размер) площади на одного сотрудника, учитывая, что его работа предполагает использование компьютера?
Ответ...
Действия нанимателя при отказе работника от трудового отпуска по графику
Директор может столкнуться с ситуацией, когда работник отказывается выходить в трудовой отпуск по графику. Как действовать в таком случае? Отражать ли в табеле использова...
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений